7月12日上午，我校召开2023-2024学年第二学期期末教职工大会。此次会议全面梳理和总结学校各部门工作成效，明确下半年的工作重点和方向，进一步凝聚思想共识，推动学校高质量发展。学校党委书记叶朝桢，校长黎辅明、副校长杨良松、副校长周昭权，校党委委员郭成以及全体教职工参加会议。
学校党委书记叶朝桢、校长黎辅明出席会议并发表讲话
会上，各部门负责人结合工作实际，分享了本学期的工作亮点、经验、反思及未来规划，共同为学校的高质量发展献计献策。
听取汇报后，校长黎辅明对学校7个职能部门和团委的工作表示肯定。他表示，本学期各部门共同努力，做了大量的卓有成效的工作，取得了非常好的成绩，得到了学生、家长和社会的认可，这份成绩有赖于在全体教职工的支持、配合和参与。他就下学期学校发展提出了几点意见和建议：
一是根据阳光招生计划，下学期在校生规模将进一步扩大，全体教职员工要心往一处想劲往一处使，共同迎接挑战。相关部门要提前做好谋划，做好方案预案，加强学生管理与教育引导，加强教学管理，提高教育教学效果。
二是随着学生人数的增加，我们老师要发扬奉献精神，勇挑重担，服从安排，共同克服困难。
三是要加强对学生升学、竞赛的辅导，进一步提高学生的升学质量，提高师生的技能竞赛成绩。优化培训条件和配置，建立检查机制，加强管理，力争取得好成绩。
四是加强对年轻教师的培养力度，实施“青苗计划”，促进青年教师成长，同时希望老教师做好“传帮带”，将宝贵经验、优秀传统传递给他们，让年轻教师尽早担当大任。
五是为提高校园安全，暑假期间，学校会对部分教学场所、消防设施设备等进行升级改造，总务处和物管办及相关部门要做好跟踪指导工作，确保工程按时高质量完成。
六是在去年暑假取得良好效果的基础上，今年暑假又有40多个学生申请留在文创产业学院学习，相关部门要做好协调和管理工作，关注学生情况，加强与家长沟通，确保学生安全。
此外，黎校长还对全体教职工作了暑假温馨提醒。他希望广大教职工暑假期间能多陪家人，与家人多沟通，增进亲情；遵纪守法，保持良好的法律意识；外出游玩时提高安全意识，注意人身财产安全；做好学生暑期安全教育，常跟家长和学生沟通联系；谨防电信诈骗，谨记不听不信不转账；如需出境（国）按照相关规定要求，办理好相关手续。
最后，叶朝桢书记进行了7月份师德师风专题教育暨师德师风问题整治工作总结。
叶书记要求各位教职工要不断提高师德修养，努力营造风清气正的教育生态。一是要认清形势，统一思想，充分认识师德师风建设的重要意义。二是高度重视，对标对表，切实对照检查师德师风建设存在的问题；三是深入学习，认真反思，聚焦师德师风问题清单逐一整改落实。
教职工大会结束后，我校还召开了党员及中层以上干部会议。
会议强调，各系部各部门要深入学习贯彻习近平总书记重要讲话精神，推动党中央决策部署在学校走深走实，落地见效，并要落实好“立德树人”这个根本任务，坚持为党育人、为国育才，发扬我校优良育人传统，打造高水平中职学校，扎实推进学校各事业高质量发展。
他结合当前党纪学习教育开展情况，提出了四点要求：一是夯实“学纪”基础，锤炼政治忠诚。二是把握“知纪”关键，增强行动自觉。三是对照“明纪”标尺，践行实名担当。四是筑牢“守纪”底线，严守纪律规矩。叶书记强调，2024年是中国共产党成立103周年，是新中国成立75周年，是我们国家实现“十四五”规划目标任务的关键一年，是学校创建广东省高水平中职学校收官之年，是推动学校职业教育高质量发展的关键一年，我们坚持以上率下、真抓实干，赢得广大师生信任。
一是工作上要高标准
“高”，就是工作上要高标准、高质量，以长远的战略眼光，具有全局观的意识完成各项工作，使工作水平不断提升。
二是工作有深度
工作要看得深、想得深、做得深。把工作深入下去，勤动脑，多思考，才能干出亮点，干出精彩。
三是工作上要敢创新
在新形势下，必须根据实际几时调整思路，改进方法，创作性地工作。同时，要去学习新知识、新政策、新要求，把工作引领在最前沿。
四是工作要抓落实
要加强制度建设，使工作有遵循，责任明确，落实才能取得实效。用制度管人，以制度理事。作为党员干部要以身作则，带头执行制度，一步一步推进落实，最后做到勤督查，抓好落实环节。
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